Architekt als Fachbetreuer Planung (m/w/d)

Kassel, Leuschnerstrasse 79b · Hybrid

About this role

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche Verantwortung: Du übernimmst die fachliche Führung im Bereich Architektur in der Niederlassung Kassel und trägst zur Weiterentwicklung des Teams bei.

  • Kapazitätsplanung: Du bist verantwortlich für die Planung und Steuerung der Kapazitäten innerhalb deines Teams, um eine optimale Ressourcenplanung sicherzustellen.

  • Kommunikation und Abstimmung: Du nimmst aktiv an internen Besprechungen der Niederlassung und Integralen Planung teil und sorgst für eine transparente Kommunikation innerhalb des Teams.

  • Individuelle Projektplanung: Du planst anspruchsvolle Hochbauprojekte eigenständig und entwickelst kreative, funktionale und wirtschaftliche Lösungen.

  • Ganzheitliche Koordination: Von der Entwurfs- bis zur Ausführungsplanung steuerst Du den gesamten Planungsprozess und sorgst für reibungslose Abläufe

  • Disziplinarische Verantwortung: Nach erfolgreicher Einarbeitung eröffnen sich für Dich Entwicklungsmöglichkeiten zur Übernahme disziplinarischer Führungsverantwortung

Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur

  • Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung von Gewerbeimmobilien

  • Du bist ein kommunikativer, kreativer, entscheidungsfreudiger und ergebnisorientierter Mensch und arbeitest gerne in Projektteams

  • Du hast die Fähigkeit große Gestaltungsspielräume mit Leben zu füllen


Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Kai-Oliver Becker

GOLDBECK Nord GmbH

Kassel, Leuschnerstrasse 79b

Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:

+49 (561) 5890288

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen

  • Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit

  • Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung

  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote

  • Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk

  • Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Company at a glance

Goldbeck builds future-oriented buildings across Europe. The company regards buildings as products, which it delivers efficiently by serving as a one-stop shop: from design and construction to services during operation.

In line with the aspiration “building excellence”, the family-owned company carries out real estate projects fast, sustainably and cost-effectively, with a perfectly fitting functionality.

Goldbeck is a partner for medium-sized and large companies, investors, project developers and public-sector clients. The company’s range of services includes warehouses and factories, multi-storey car parks, office and school buildings, sports halls, fire stations, and residential buildings. Refurbishment and expansion of existing buildings as well as building-related services complete the spectrum. The company completed more than 480 new build projects and 87 refurbishment projects in the 2024/25 financial year, with a total turnover of €6.3 billion. Goldbeck currently employs more than 13,000 people at over 100 locations across Europe.

If you want to know how and why your personal data is processed by GOLDBECK and to clarify your rights in terms of the European General Data Protection Regulation (EU GDPR):
https://www.goldbeck.de/en/data-protection

Founded1969
Team Size10,001+ employees
WorkspaceHybrid
IndustryConstruction
Location
Kassel, Hesse, Germany
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Inflation compensation
  • Profit bonus
  • Company shares
  • Job ticket
  • Travel allowance
  • Employee discounts
  • Retirement provision
  • Capital-forming benefits
  • 32 days of vacation
  • Mobile working
  • Working time adjustment
  • Sabbatical
  • Partial retirement
  • Childcare
  • Childcare cost subsidy
  • Family support
  • JobRad leasing
  • Occupational health management
  • Sports offer
  • Events
  • Female empowerment
  • Women's network
  • Onboarding program
  • Further education
  • Career path promotion
  • International assignments

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