Business Process Consultant OTC - SAP Process Management (m/w/d)
About this role
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der End-to-End-Verantwortung für das globale Order-to-Cash-(OTC)-Prozessdesign, die Governance sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse
- Entwicklung und Optimierung von OTC-Prozessen, insbesondere im Bereich Customer Order Management, in enger Zusammenarbeit mit Business Excellence und IT
- Übersetzung geschäftlicher Anforderungen in skalierbare und zukunftsfähige SAP-Lösungen
- Sicherstellung einer globalen Prozessstandardisierung sowie Förderung der bereichs- und länderübergreifenden Abstimmung mit Stakeholdern und dem Senior Management
- Verantwortung für die Priorisierung des globalen OTC-Backlogs sowie Definition relevanter KPIs zur Messung von Performance und Nutzerakzeptanz
- Aufbau, Befähigung und Weiterentwicklung einer internationalen Key-User-Community mit Fokus auf Wissensaustausch und Best-Practice-Sharing
- Unterstützung globaler Rollouts und Optimierungsinitiativen, einschließlich Fit-Gap-Analysen, Testmanagement und Anwenderbetreuung
Ihre Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Betriebswirtschaft, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-gestützten Order-to-Cash-Umfeld (OTC) bzw. im Customer Demand Management
- Nachweisliche Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von OTC-Lösungen in komplexen Organisationsstrukturen, idealerweise mit Beratungshintergrund
- Fundierte praktische Kenntnisse in SAP ECC und SAP S/4HANA mit Schwerpunkt auf Order-to-Cash-Prozessen
- Gutes Verständnis integrierter SAP-Prozesse, Datenstrukturen und Systemlandschaften
- Erfahrung im Bereich E-Invoicing, elektronische Rechnungsstellung sowie digitale Compliance-Anforderungen
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Übersetzung fachlicher Anforderungen in nachhaltige IT-Lösungen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie verhandlungssicheres Englisch und Deutsch in Wort und Schrift
- Erfahrung mit agilen Methoden sowie eine strukturierte, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise
$$ Wir sind ein Unternehmen mit chancengerechter Unternehmenskultur! Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen und schaffen ein inklusives Arbeitsumfeld, das frei von Vorurteilen, Diskriminierung und Belästigung ist und in dem sich alle Beschäftigten zugehörig fühlen. Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sozialem und kulturellem Hintergrund, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung.
$$ Gianna Trinks $$ [email protected] $$ $$ $$ https://career5.successfactors.eu/career?company=gieseckede&careerjobreqid=27439&careerns=job_application
Company at a glance
Giesecke+Devrient (G+D) is a global SecurityTech company headquartered in Munich, Germany. G+D makes the lives of billions of people more secure. The company shapes trust in the digital age, with built-in security technology in three segments: Digital Security, Financial Platforms and Currency Technology.
G+D was founded in 1852 and today has a workforce of more than 14,000 employees. In the fiscal year 2023, the company generated a turnover of 3 billion euros. G+D is represented by 123 subsidiaries and joint ventures in 40 countries.
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