Integration Lead - F/H

Au sein de l’équipe Business Applications du département Corporate IT, vous intervenez sur un rôle à double responsabilité :

• le pilotage de projets de transformation applicative

• la structuration et la gouvernance de l’intégration inter-systèmes

Dans un environnement international, vous contribuez à l’évolution et à la cohérence du système d’information, en lien avec de multiples parties prenantes internes et externes.

Missions

1. Pilotage de projets IT

Vous pilotez des projets applicatifs complexes, réalisés en collaboration avec des intégrateurs externes et les équipes internes.

À ce titre, vous :

• Assurez le suivi des plannings, jalons, risques et dépendances

• Garantissez la qualité et la conformité des livrables

• Pilotez les instances de gouvernance projet

• Coordonnez les différentes parties prenantes (métiers, IT, partenaires)

• Assurez un reporting régulier et structuré

• Collaborez avec le Product Owner sur l’organisation des sprints et la gestion des priorités

Les projets couvrent notamment les domaines : ERP (SAP S/4HANA), CRM, HRIS, ITSM, EPM, TMS et solutions Customer.

2. Intégration applicative

Vous contribuez à la structuration de la capacité d’intégration applicative du Corporate IT. À ce titre, vous :

• Définissez les standards et bonnes pratiques d’intégration

• Contribuez à l’évolution de la plateforme d’intégration

• Analysez et validez les choix d’architecture proposés

• Supervisez les flux inter-applicatifs

• Garantissez la cohérence, la stabilité et la maintenabilité des échanges

• Intervenez sur l’analyse d’incidents complexes liés aux flux

3. Coordination transverse

Vous assurez un rôle d’interface entre les équipes métiers, techniques et les partenaires externes :

• Alignement entre besoins fonctionnels et solutions techniques

• Coordination des actions et gestion des dépendances

• Identification et résolution des points de blocage

4. Conduite du changement

Vous accompagnez les projets jusqu’à leur adoption :

• Coordination des actions de communication et de formation

• Suivi des déploiements

• Analyse des retours utilisateurs

• Organisation du transfert vers les équipes support

Profil

• Expérience confirmée (minimum 7 ans) en pilotage de projets IT

• Expérience dans des environnements complexes avec intégrateurs externes

• Compétences techniques (connaissance des architectures d’intégration, Middleware, APIs, etc.)

• Compétences de gouvernance et pilotage de projets IT

• Communication claire et structurée

• Connaissance des environnements internationaux appréciée

• Anglais professionnel courant (oral et écrit)

Ce que nous offrons - #PositivelyFulfilled