Payroll Specialist

¿Por qué Clicars?

Tu Misión

Garantizar la integración fluida entre los procesos de contratación y la gestión laboral en Clicars, asegurando una experiencia de empleado de calidad en cada etapa de su ciclo de vida en la empresa.

¿Cómo será tu día a día?

• Gestionar el proceso completo de pago mensual de nóminas con precisión y puntualidad
• Asesorar en materia laboral: despidos, NSPP, fines de contrato, finiquitos y bajas
• Gestionar incidencias de IT, prestaciones de maternidad/paternidad y otros procesos laborales
• Controlar y hacer seguimiento de los costes de retribución flexible y beneficios sociales
• Gestionar la formación bonificada y su control de costes asociado
• Coordinar con la mutua de trabajo el seguimiento de ITs y accidentes laborales (ATs)
• Realizar análisis mensuales de costes laborales y seguimiento del bonus trimestral
• Implantar, actualizar y mantener el software de gestión de nóminas
• Colaborar con el equipo de Finanzas en los cierres contables mensuales relacionados con la nómina, incluyendo la revisión y conciliación de los conceptos salariales, seguros sociales, retenciones, provisiones y demás apuntes contables derivados de la gestión laboral.
• Ser el punto de contacto para empleados en consultas sobre nóminas, correcciones e incidencias

¿Qué buscamos?

• Titulación superior en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, ADE o Derecho
• Conocimientos de contabilidad aplicada a nómina, especialmente en la revisión de asientos, conciliaciones y cierres contables mensuales, así como capacidad para trabajar coordinadamente con el equipo de Finanzas.
• Mínimo 2 años de experiencia gestionando procesos completos de nómina
• Experiencia previa en Gestoría o Departamento Laboral
• Nivel de inglés fluido (mínimo B2)
• Dominio de HRIS y software especializado de gestión de nóminas
• Capacidad de multitasking: gestión simultánea de nóminas, contrataciones y atención al empleado
• Orientación al detalle y alta precisión en el procesamiento de datos laborales
• Perfil orientado al empleado, con habilidades para generar una experiencia administrativa positiva

¿Qué ofrecemos?

Desarrollo profesional

• Contrato Indefinido
• Horquilla salarial: 25-30k
• Integración en un equipo de People Operations dinámico y en crecimiento
• Impacto directo y transversal en toda la organización

Entorno de trabajo

• Empresa innovadora del sector de la movilidad en plena expansión
• Cultura cercana, colaborativa y orientada a resultados
• Ubicación: Madrid Villaverde

¿Por qué nosotros?

About us

Clicars, compañía española pionera en venta de coches reacondicionados, nació en 2016 y alcanzó los 5 millones de euros de facturación en su primer año de vida. En la actualidad se ha consolidado como una de las 1.000 empresas de mayor facturación en España y un equipo de 600 empleados. Clicars, que es pionera en el mercado del coche reacondicionado en nuestro país, ofrece vehículos reacondicionados mecánicamente impecables y extremadamente fiables, que permiten un ahorro de hasta el 30% con respecto a los modelos nuevos.

En 2017, la compañía cerró un acuerdo de capital con Aramis Group, número 1 en venta de coches reacondicionados en Europa. Es la única empresa del sector con dos fábricas de reacondicionamiento de España (Madrid y Valencia) con capacidad de reacondicionamiento de 30.000 coches al año. Además de Madrid, también cuentan con puntos de venta físicos en Zaragoza, Valencia, Alicante, Córdoba y Málaga.

Con una edad media de 36 años, somos una empresa joven y dinámica que valora la meritocracia y el crecimiento profesional. Ofrecemos un ambiente de mejora continua basado en trabajo en equipo y respeto a nuestros valores de transparencia, sencillez y confianza para crear equipos de alto rendimiento.

Conoce más en https://www.clicars.com/sobre-nosotros

Ni nuevo ni segunda mano, conduce reacondicionado.

En Clicars, valoramos la diversidad y la inclusión como elementos clave de nuestra cultura. Creemos que un equipo diverso nos fortalece y fomenta la innovación. Nos dedicamos a ofrecer igualdad de oportunidades y a valorar las diferencias individuales, sin importar el origen, género, orientación sexual, edad o religión. Únete a nuestro equipo y forma parte de una comunidad donde cada persona es valorada y respetada por su singularidad.