Software Architect Microsoft (.Net & Azure)

Hybrid€80k – €95k

About this role

Software Architect Microsoft (.Net & Azure)

Bij Sogeti werk je als Software Architect Microsoft aan complexe IT-vraagstukken binnen een dynamische en kennisgedreven omgeving. Je bent onderdeel van een community van experts die elkaar versterken, uitdagen en inspireren. We geloven in vakmanschap, kennisdeling en plezier in het werk. Daarom organiseren we regelmatig technische meetups, deep-dive sessies en bieden we volop ruimte voor certificering en persoonlijke groei. 

Jouw rol als Software Architect Microsoft 

Als Software Architect ben jij de technische sparringpartner voor onze klanten en collega’s. Je ontwerpt en realiseert robuuste en schaalbare architecturen op basis van Microsoft-technologieën, .NET en Azure. Je vertaalt businessdoelen naar technische oplossingen en begeleidt ontwikkelteams in het maken van de juiste designkeuzes. Je werkt aan projecten bij toonaangevende organisaties binnen diverse branches, waarbij je continu schakelt tussen strategie, techniek en teamdynamiek. Je bent in staat om architectuurprincipes helder over te brengen, risico’s te identificeren en mitigaties voor te stellen. Je hebt een sterke visie op softwarekwaliteit, DevOps, cloud-native development en security-by-design. Dankzij jouw ervaring en overtuigingskracht weet je stakeholders mee te nemen in jouw technische keuzes. 

Wie ben jij? 

  • Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding en minimaal 4 jaar ervaring als Software Architect.
  • Gedegen kennis van Microsoft-technologieën (.NET, Azure, DevOps, etc.)
  • Ervaring met het opzetten van softwarearchitecturen en het begeleiden van ontwikkelteams
  • Sterke communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen
  • Passie voor technologie en een drive om continu te leren en te verbeteren
  • Je beheerst de Nederlandse taal op minimaal C1-niveau. 

Dit bieden wij jou 

  • Een dienstverband van 40 uur per week, met flexibele mogelijkheden om parttime te werken.
  • Een salaris tussen de E80.000 en E95.000 bruto per jaar (inclusief vakantiegeld en mobiliteitsbudget), exclusief bonus. 
  • Een flexibel mobiliteitsbudget, met o.a. opties om elektrisch te rijden.
  • Hybride werken en een goede werk-privébalans.
  • Uitgebreide opleidings- en certificeringsmogelijkheden.
  • Flexibiliteit in het ruilen van feestdagen, passend bij jouw persoonlijke voorkeuren.
  • 26 vakantiedagen per jaar, met de optie om extra dagen bij te kopen.
  • Uitdagende projecten bij toonaangevende organisaties waarin jouw technische expertise het verschil maakt.
  • Toegang tot onze kenniscommunity, meet-ups, hackathons en tech-events. En natuurlijk: ontspanning via game nights, skitrips en meer. 

Ben jij nieuwsgierig geworden naar de projecten waar wij dagelijks aan werken en wil jij deel uitmaken van onze actieve Microsoft Community? Solliciteer nu en ontdek hoe jij het verschil kunt maken! Een PES-screening en assessment maken deel uit van het proces. 

Heb je nog vragen over de vacature?
Jouw recruiter, Harold Los beantwoordt ze graag. App of mail gerust.


tel: +31 622517722 

@: [email protected]

Company at a glance

Capgemini is an AI-powered global business and technology transformation partner, delivering tangible business value. We imagine the future of organizations and make it real with AI, technology and people. With our strong heritage of nearly 60 years, we are a responsible and diverse group of 420,000 team members in more than 50 countries. We deliver end-to-end services and solutions with our deep industry expertise and strong partner ecosystem, leveraging our capabilities across strategy, technology, design, engineering and business operations. The Group reported 2025 global revenues of €22.5 billion.

Make it real | www.capgemini.com

Team Size10,001+ employees
WorkspaceHybrid
IndustryIT Services and IT Consulting
Location
Utrecht, Utrecht, Netherlands
LinkedInLinkedIn

Top Benefits

  • Flexible mobility budget
  • Electric vehicle options
  • Hybrid working
  • Work-life balance
  • Extensive training and certification opportunities
  • Flexible public holiday exchange
  • 26 vacation days per year
  • Option to purchase additional vacation days
  • Access to knowledge community, meet-ups, and hackathons
  • Social activities like game nights and ski trips

Tired of cold applications?

Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.

Know someone who'd be great for this?