​GESTOR BANCA PERSONAL CONNECTA GIRONA

Location
GIRONA
Workplace
On-site

About this role

¿Qué proyectos desarrollamos?

  • Comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.
  • Ofrecer una mejor atención a los clientes a través de una mayor contactabilidad y una mayor especialización 
  • Mejora de la experiencia de cliente al adaptarse a sus preferencias de canal y momento de contacto
  • Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.
  • Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.
  • Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas.

Requisitos mínimos

  • Perseverancia, iniciativa, compromiso y trabajo en equipo
  • Habilidad en venta relacional y enfoque cliente.
  • Dominio de los servicios digitales con orientación a ayudar y acompañar a los clientes en la operativa digital. 
  • Dominio del portfolio de productos y servicios.

¿Qué ofrecemos?

Job profile

Profundo conocimiento de clientes y sectores económicos, especializado en productos y servicios bancarios. Capacidad de anticipar oportunidades comerciales, gestionar carteras de clientes, y asegurar el cumplimiento normativo, ofreciendo asesoramiento financiero personalizado y de alta calidad.

Competencias

HARD SKILLS
CALIDAD DE ATENCIÓN AL CLIENTE
SISTEMÁTICA COMERCIAL
MODELO DE RELACIÓN CON LOS CLIENTES
PRODUCTOS Y SERVICIOS BANCARIOS Y/O FINANCIEROS
CIERRE DE VENTAS, NEGOCIACIÓN Y ACUERDOS
GESTIÓN COMERCIAL Y CARTERA DE CLIENTES
PROCESOS, POLÍTICAS Y OPERATIVAS DE RIESGOS
ASESORAMIENTO FINANCIERO
CONOCIMIENTO DE CLIENTES Y SECTORES
VENTA BASADA EN COMBINACIÓN DE PRODUCTOS
NORMA Y REGULACIÓN FISCAL
PRODUCTOS Y SERVICIOS "SENIOR"
ANTICIPACIÓN E IDENTIFICACIÓN PROACTIVA DE OPORTUNIDADES COMERCIALES
HERRAMIENTAS COMERCIALES
NORMATIVA INTERNA Y PROCEDIMIENTOS CONTRA EL BLANQUEO DE CAPITALES
ENTORNO FINANCIERO
IA LITERACY
SOFT SKILLS
ALIANZAS – COMUNICACIÓN
HUMANISMO – COMUNICACIÓN Y EMPATÍA
ALIANZAS – COLABORACIÓN Y TRANSVERSALIDAD
ALIANZAS – INFLUENCIA
ALIANZAS – ORIENTACIÓN A CLIENTE
HUMANISMO – LIDERAZGO Y DESARROLLO DE EQUIPOS / AUTOLIDERAZGO
ANTICIPACIÓN – ANTICIPACIÓN Y GESTIÓN DEL CAMBIO
EMPODERAMIENTO – FOCO EN RESULTADOS
DIVERSIDAD – IMPULSO DE LA DIVERSIDAD

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