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En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, …
Skills: Customer Orientation, Results Orientation, Agile Leadership, Inclusive Leadership, Organization and Planning
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Somos Coca-Cola Femsa (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas, tenemos presencia en 11 países en Latinoaméri…
Skills: Truck Driving, Customer Service, Refrigeration Knowledge, Inventory Control, Merchandising
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Job Description for SELLERin process of being generated in new format
Skills: Sales, Distribution, Customer Relationship Management, Product Promotion
Puebla, Coahuila, Mexico · Hybrid
Company Overview DiDi Global Inc. is the world’s leading mobility technology platform. It offers a wide range of app-based services across markets including Asia-Pacific, Latin America and Africa, including ride hailing,…
Skills: Account Management, Consultative Selling, Data Analysis, Strategic Planning, Customer Service
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Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nu…
Skills: Warehouse Management, Distribution Modeling, Labor Relations, Union Management, Audit Compliance
Puebla, Coahuila, Mexico · Hybrid
Company Overview DiDi es la plataforma de tecnología de movilidad más grande del mundo. Con más de 10 años en el mercado, somos la empresa líder en servicios basados en aplicaciones para transporte inteligente, entrega d…
Skills: Key Account Management, Consultative Selling, Data Analysis, CRM Tools, Advanced Excel
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Job Description for SELLERin process of being generated in new format
Skills: Sales, Distribution, Customer Relationship Management, Product Promotion
Sign up with Clera and we'll reach out the moment a role actually fits you — no more spraying applications into the void.
Lead business operations by ensuring the consistent delivery of the value proposition across stores while fostering a culture of trust and talent development. Manage over 22 store leaders and 126 employees to maximize profitability and implement value-creating projects.
Requires a completed bachelor's degree (master's preferred) and a valid driver's license. Must have at least 3 years of proven experience in regional management within retail, food, or commerce sectors, with intermediate English preferred.
En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Nombre Posición: Responsable Operaciones.
Área: Operaciones
Ubicación: Ciudad de Puebla.
Misión del puesto:
Ser un líder de negocio que crea ámbitos de confianza asegurando la entrega consistente de la propuesta de valor en las Tiendas. Por medio del servicio, habilitación, desarrollo de talento y asegurando la autogestión de nuestros Líderes en Tienda, siendo agente de cambio en la Transformación constante del negocio.
Principales responsabilidades:
Modelar y asegurar una sólida vivencia de nuestra cultura y valores en los equipos de tienda, poniendo “al centro a la persona”, generando ámbitos de confianza, creando contextos positivos en los cuales los colaboradores de tienda se sienten seguros, protegidos y respetados, que les permita alcanzar sus metas y objetivos a través de experiencias memorables.
Propiciar la autogestión del equipo de tienda mediante el habilitamiento y mentoreo con el objetivo de abonar a la evolución de los roles en tienda.
Maximizar la rentabilidad de las tiendas coordinando acciones con pensamiento de dueño de negocio, colaborando con las plataformas.
Garantizar con consistencia la entrega de la propuesta de valor de la Tienda, ejecutando los básicos de la operación y habilitando de forma oportuna al equipo de tiendas.
Asegurar la implementación de nuevos proyectos en tiendas para la creación de valor en el corto, mediano y largo plazo.
Retar estatus actual de las cosas con un pensamiento transformacional y retroalimentar al sistema a través de los medios establecidos.
Decisiones relevantes:
Responsable de la gestión de talento de más 22 Lideres de Tienda y alrededor de 126 empleados de tienda.
Planes de ejecución para incrementar ventas promedio de 25 millones de pesos, e impacto en más de 60 indicadores operativos.
Requisitos:
Profesionista titulado: Licenciado concluida, deseable maestría.
Licencia de conducir vigente
Experiencia comprobable mínima de 3 años en gerencia o jefaturas a nivel regional en giros de retail, alimentos, comercio, maquiladoras, etc. Lidereando personal.
Deseable inglés intermedio.
Competencias: orientado al cliente y resultados, liderazgo ágil e inclusivo, organización y planificación, visión estratégica del mercado, desarrollo de talento.
Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio!
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.
We are a company that creates economic and social value through companies and institutions
FEMSA is a company that creates economic and social value through companies and institutions and strives to be the best employer and neighbor to the communities in which it operates. It participates in the retail industry through Proximity Americas Division operating OXXO, a small-format store chain, and other related retail formats, and Proximity Europe which includes Valora, our European retail unit which operates convenience and foodvenience formats. In the retail industry it also participates though a Health Division, which includes drugstores and related activities and Spin, which includes Spin by OXXO and Spin Premia, among other digital financial services initiatives. In the beverage industry, it participates through Coca-Cola FEMSA, the largest franchise bottler of Coca-Cola products in the world by volume. Across its business units, FEMSA has more than 392,000 employees in 18 countries. FEMSA is a member of the Dow Jones Bestin-Class World Index & Dow Jones Best-in-Class MILA Pacific Alliance Index, both from S&P Global; FTSE4Good Emerging Index; MSCI EM Latin America ESG Leaders Index; S&P/BMV Total México ESG, among other indexes.
Offices: Av. Gral. Anaya 601 Pte., Col. Bella Vista, Monterrey, Nuevo León 64410, MX · Avenida Lago Alberto 442, Miguel Hidalgo, Mexico City 11320, MX
There are currently 7 open food & beverage positions in Puebla, Mexico listed on Clera. New openings are added daily as companies post roles.
Companies currently hiring include BYDSA, Coca-Cola FEMSA, DiDi, FEMSA, among others. Browse the listings above to see every active employer.
Yes — 2 of the 7 open food & beverage positions offer remote or hybrid work (0 remote, 2 hybrid).
Each listing links directly to the employer's application page. Apply early — fresh listings get the most recruiter attention in the first two weeks.
