Terneuzen
full-time
Are you the employer? Manage your company page directly.
We at Yara are part of a global network, collaborating to profitably and responsibly solve some of the world's key challenges - resource scarcity, food insecurity and environmental change.
Voel jij jezelf verantwoordelijk voor de installaties en het apparatuur in onze plant? En ben jij degene die als eerste de storingen en lekkages signaleert? Dan ben jij de Operator die wij zoeken!
De afdeling CES bestaat uit 2 salpeterzuurfabrieken, 3 power plants en de utilities. Deze afdeling produceert dus salpeterzuur en voorziet stoom, elektriciteit, lucht en koelwater voor de hele site
Als Operator hou jij je bezig met het uitvoeren van controle-, bedienings-, storings- en onderhoudswerkzaamheden aan de installaties en apparatuur in de plant. Het controleren en bedienen van compressoren en pompen vallen onder jouw verantwoordelijkheid. Veiligheid staat ten alle tijden centraal, je doet er dan ook alles aan om voor zowel jezelf als je collega’s aan het einde van de dienst veilig naar huis te kunnen gaan. Verder houd jij je bezig met:
Dit alles doe je volgens de geldende procedures binnen Yara Sluiskil en de zogenoemde Yara waarden (Nieuwsgierigheid, Ambitie, Samenwerken & Verantwoordelijkheid).
Je bent communicatief ingesteld, kunt zelfstandig werken en overlegt gemakkelijk met je collega’s, zodat problemen snel worden opgelost en je leert van de fouten die er worden gemaakt. Veilig werken is voor jou vanzelfsprekendheid. Met jouw ambitie wil je vlot doorgroeien naar hoofdoperator. Om als operator aan de slag te gaan zoeken we een kandidaat met:
En denk je toch niet te voldoen aan het “perfecte plaatje”, maar ben je wel bereid om jezelf te ontwikkelen? Solliciteer dan nu!
Voor meer informatie kan je contact opnemen met Jochem Vervaet, Productie Manager (tel. +31 613 101 205) of Peggy de Mey, HR Business Partner (tel. +31 115 474 364).
Knowledge grows through differences
Yara is committed to creating a diverse and inclusive environment and is proud to be an equal opportunity employer. We believe that creating a diverse and inclusive work environment is not only the right thing, but also the smart thing to do. To deliver on this, Yara has firmly anchored Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) in our business strategy and has more than 400 employees worldwide involved in D&I ambassadors networks.
As part of our recruitment process, where permitted by local law, we may conduct reference and background checks. These checks will only be performed when deemed necessary for the nature of the job. Candidates will be informed by HR before any background checks are initiated.
Yara's mission is to responsibly feed the world and protect the planet. We pursue a strategy of sustainable value growth through reducing emissions from crop nutrition production and developing low-emission energy solutions. Yara’s ambition is focused on growing a nature-positive food future that creates value for our customers, shareholders and society at large and delivers a more sustainable food value chain.
To drive the green shift in fertilizer production, shipping, and other energy intensive industries, Yara will produce ammonia with significantly lower emissions. We provide digital tools for precision farming and work closely with partners at all levels of the food value chain to share knowledge and promote more efficient and sustainable solutions.
Founded in 1905 to solve the emerging famine in Europe, Yara has established a unique position as the industry’s only global crop nutrition company. With 18,000 employees and operations in more than 60 countries, sustainability is an integral part of our business model. In 2024, Yara reported revenues of USD 13.9 billion.
Get matched with similar opportunities at top startups
This role is hosted on Yara International's careers site.
Join our talent pool first to get notified about similar roles that match your profile.