
Wir sind Start to Finish.
Kein Startup kann wachsen ohne das richtige Team: Aus diesem Grund unterstützen wir aufstrebende Startups und Growth Companies wie Snocks, Seller X, Mellow Noir, Pets Deli und viele mehr dabei, die Schlüsselpositionen in ihren Teams zu besetzen.
Mit über 100 zufriedenen Kunden sind wir die #1 Recruiting Boutique für E-Commerce Startups im deutschsprachigen Raum.
Unser Kunde sucht Dich!
Unser Kunde ist ein seit über 15 Jahren etablierter, app-basierter B2C-Player im mit einem klaren technologischen USP: einer Scan-Funktion, die den Einstieg für Nutzer extrem schnell und frictionless macht und Offline-Nutzer effizient in ein digitales Ökosystem überführt.
Als Head of Marketing bist du der Treiber hinter der deutschen Marktdurchdringung und baust das Wachstum konsequent bis in den 9-stelligen Umsatzbereich.
"Konnten wir dein Interesse wecken?" würden jetzt die meisten fragen. Aber ganz ehrlich: Wenn du tatsächlich alles bis hier gelesen hast, sollten wir uns kennenlernen.
Was denkst du?
➡️ A-Player zu finden ist für viele Ecom Brands ein Struggle.
Product läuft, Kunden rennen euch die Bude ein und Umsätze stimmen.
Und es kommen sogar Bewerbungen rein - aber keine echten A-Player, die ab Tag 1 Impact bringen.
→ Dieses Problem räumen wir für euch aus dem Weg.
In den letzten 5 Jahren haben wir mit 100+ Ecom Companies gearbeitet.
Zu unseren Referenzen zählen Companies wie Snocks, SellerX, Naturtreu, Störtebekker und Paul Valentine.
Meistens helfen wir bei:
(Performance Marketer, Content Strategists, SEA, SEO, Email, CRM, Social Media, Influencer, etc)
(Amazon Manager, Ecom Manager, Marketplace Specialists, CRO Pros
(HR, Finance, Supply Chain, Produkt, Ops)
(Teamlead /Head / VP / C-Level für:
Finance, Ecom, Marketing, Supply Chain, Ops).
Außerdem beraten wir euch dabei, euer Recruiting inhouse aufzubauen oder zu verbessern (Ziel: 50 Hires pro Jahr / Recruiter!)
Haben wir zB bei Ehrenkind, Doonails und Health Routine erfolgreich gemacht.
Schreibt mir gerne, was davon spannend für euch ist.
Ich spreche persönlich mit euch, und dann lösen wir eure Hiring Probleme. :)
Viele Grüße
Jan-Lütje, Gründer Start To Finish
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