
Lokasjon: Oslo (NO)
Remote: 0 %
Oppdragsperiode: 02. februar 2026 – 30. juni 2026 (med mulighet for forlengelse)
Søknadsfrist: 25. januar 2026
Omfang: 80 %
Oppdraget er en del av et større moderniseringsinitiativ i en kompleks teknologiorganisasjon. Målet er å etablere et moderne, sikkert og fremtidsrettet driftskonsept for IT Service Management, med ServiceNow som kjerneplattform.
Rollen krever en Senior ServiceNow Løsningsarkitekt som vil jobbe tett med virksomhetsarkitekter og fagspesialister for å definere og støtte en robust og skalerbar ServiceNow-arkitektur. Hovedfokuset er standardisering av ITSM-prosesser, styrking av integrasjoner og etablering av en godt strukturert CMDB i tråd med beste praksis i bransjen.
Definere og ha eierskap til en helhetlig ServiceNow-løsningsarkitektur tilpasset virksomhets- og forretningsbehov
Utarbeide og vedlikeholde arkitektur- og løsningsdokumentasjon (HLD og LLD) for ServiceNow og ITSM
Sikre at definert arkitektur implementeres og etterleves
Designe og optimalisere ITSM-prosesser på tvers av organisasjonen
Etablere og forvalte en strukturert CMDB, inkludert Discovery og CSDM-tilpasning
Definere ServiceNow-arkitektur som dekker ITSM-moduler, tjeneste- og produktkataloger samt masterdata
Bidra til moderniseringsplaner og veikart for ITSM, tjenestekatalog og CMDB
Utarbeide implementeringsdesign som støtter utrulling, adopsjon og langsiktig skalerbarhet
Vurdere on-premise versus skyløsninger, inkludert sikkerhet, etterlevelse og risikovurderinger
Støtte automatisering, styring og integrasjoner på tvers av systemer og plattformer
Samarbeide tett med virksomhetsarkitekter, tekniske fagressurser og øvrige interessenter
Dokumentert erfaring med ServiceNow ITSM-moduler og ITSM-prosessdesign
Solid praktisk erfaring med CMDB, Discovery og integrasjoner
Erfaring med tjenestekatalog, produktkatalog og CSDM
Dokumentert evne til å utarbeide arkitektur- og løsningsdokumentasjon (HLD/LLD)
Erfaring med vurdering av on-premise vs skyarkitektur
God forståelse for sikkerhetsstandarder og etterlevelseskrav
Evne til å bidra i og støtte implementeringsaktiviteter
Flytende norsk (morsmål) og engelsk (profesjonelt nivå)
Erfaring med implementeringsdesign i større ServiceNow-initiativer
Bakgrunn fra store eller komplekse virksomheter
Erfaring med modernisering eller transformasjon av ITSM-plattformer
Sterke ferdigheter innen interessenthåndtering og tverrfaglig samarbeid
Sperton er et globalt rekrutterings- og konsulentselskap med kontorer i Europa, Asia og Amerika.
Vi hjelper virksomheter med å finne og administrere toppkompetanse på tvers av landegrenser, og leverer raske, fleksible og regelverksmessig korrekte løsninger innen rekruttering, konsulentutleie og global mobilitet.
SPERTON is a full-range provider of Global Recruitment, People Management, Global Mobility and Business support services within focused industry sectors. Our head office is located in Norway. We have over 20 years’ of experience supporting clients within the Human Resources area. We can support you globally through our own companies and partners in more than 140 countries.
Sperton had been specializing in the supply of the very best freelance and permanent white-collar professionals working with projects. We provide consultant and recruitment services to companies of all types and sizes, including consultancies, contractors, sub-contractors, developers and end clients operating across a wide range of projects and environments.
Now our services also include People Management, Global Mobility and Business Support Services.
Legal entity set-up, payroll services, HR administration, compliance, and insurance provision, cultural awareness training, and mobility support – everything needed to work compliantly with local legislation and regulations in different countries.
With over 20 years of global experience within project execution, we understand your challenges and know how to support you from the start to the end of the project.
Take the next step in your career journey