Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. 

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : [email protected])

Offre d’emploi : Lead Data Architect / Expert Data (H/F)

Lieu : Fos-sur-Mer (13)

Télétravail : Rythme hybride

Type de contrat : CDI uniquement.

Rémunération : Jusque 70 000 € brut annuel.

Démarrage : Février 2026.

Expérience requise : Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire.

À propos du poste :

Nous recherchons un(e) Lead Data Architect / Expert Data pour intégrer l’équipe Data d’ArcelorMittal à Fos-sur-Mer. Votre objectif principal sera de concevoir, construire et fiabiliser une plateforme Data Cloud robuste tout en faisant monter en compétence l'équipe technique.

• Secteur d’activité : Industrie lourde / Transformation numérique.

• Objectifs principaux : Modernisation de l'architecture data (Cloud & Medallion) et industrialisation des flux.

• Rôle au sein de l’équipe : Vous agirez en tant que référent technique et mentor au sein d'une équipe pluridisciplinaire, garant de la cohérence et de la qualité des solutions déployées.

Vos missions :

• Conception d’architecture : Définir et mettre en œuvre l’architecture Cloud (Azure/Databricks) pour le stockage, le processing et l’exposition des données (reporting et modèles ML/IA) via une structure "Medallion".

• Industrialisation & Engineering : Piloter l’industrialisation des flux entre NiFi (on-prem) et ADLS, et développer des traitements data complexes sous Python/Spark.

• Gouvernance & Qualité : Assurer la gestion des schémas, la qualité des données et la publication via Unity Catalog, tout en optimisant les coûts et performances Cloud.

• Leadership technique : Garantir la montée en compétence de l'équipe par le partage de bonnes pratiques, la documentation technique et une participation active aux brainstormings.

• Innovation (Optionnel) : Contribuer à la stratégie autour de l'IA générative industrielle sur Databricks.

Environnement technique (Stack) :

• Cloud & Plateforme : Azure ADLS, Databricks (Unity Catalog).

• Langages et Frameworks : Python, SQL, PySpark / Spark.

• Outils d’ingestion : Apache NiFi.

• Méthodologies : Architecture Medallion, CI/CD, Data Governance.

Profil recherché :

• Expertise technique : Au moins 5 ans d’expérience en Python, SQL et Spark, avec une première expérience réussie en mise en place d'architecture Cloud.

• Maîtrise technologique : Solide expérience sur les environnements Azure et Databricks.

• Soft Skills : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et sens du service. Vous êtes reconnu pour votre pédagogie et votre capacité à rester serein (tolérance aux critiques constructives).

• Langues : Anglais professionnel requis.

Atouts supplémentaires (optionnel) :

• Connaissance du secteur industriel.

• Maîtrise avancée d’Apache NiFi.

• Appétence pour les sujets d'IA Générative.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

• Accord annualisation du temps de travail (9 à 10 jours de RTT)
• Accord télétravail
• Tickets restaurants
• Mutuelle Groupe et prévoyance
• Primes vacances
• Accord de participation
• Dispositifs épargne salariale et retraite
• Compte épargne temps
• Accompagnement parentalité (berceaux en crèche)
• Financement vélo électrique et indemnités kilométrique vélo
• Programme cooptation et apport d’affaires (prime de 1000 à 1500€ brut)
• Avantages CSE (chèques vacances, tarifs préférentiels, subventions trimestrielles, chèques cadeaux, ...)