About this role
II. OBJETIVO DE LA POSICION
Optimizar la producción de mina mediante la operación del Sistema de Gestión de Flotas, distribuyendo los equipos de Operaciones Mina de acuerdo al Plan de Minado y cumpliendo los estándares de seguridad.
III. RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES
- Configurar el sistema de gestión de flotas de acuerdo al plan diario de trabajo coordinado: actualizar rutas de acarreo, locacion de carguio y descarga, coberturas y prioridades de equipos de carguío
- Monitorear de forma continua los KPIs de producción, productividades y utilización de equipos, para verificar el cumplimiento de las metas de los planes de producción, reportar los resultados de forma horaria, identificar desviaciones y coordinar acciones correctivas oportunas con la supervisón de campo de mina y otras áreas operativas (planeamiento, geología, mantenimiento y plantas).
- Hacer seguimiento a los reportes de precisión de minado y al correcto funcionamiento de los sistemas de alta precisión, para garantizar la correcta asignacion de materiales minados a los destinos correspondientes.
- Garantizar que los operadores de mina conozcan y utilicen correctamente el sistema de gestión de flotas, asegurar que el registro de los estados de equipos de mina, registro de horómetros, registro de taladros sean consistentes con las actividades del turno.
- Realizar y fomentar la comunicación efectiva en los canales de la radio.
- Realizar el relevo por refrigerio de operadores de camión en coordinación con la supervision de mina.
- Realizar los cierres de turno sobre los resultados de producción.
- Efectuar el relevo con el Ingeniero saliente sobre: eventos importantes del turno anterior: rutas, descargas habilitadas, estado de equipos, abastecimiento de combustible, tareas pendientes, configuraciones y prácticas exitosas.
- Monitorear la fatiga en los operadores de los equipos de mina, utilizando las herramientas que brinda el Sistema de fatiga (DSS y Fatigue Science)
- Cumplir las políticas, estándares, reglamento interno de trabajo de Marcobre.
- Participar en forma activa en la implementación del Sistema de Gestión de Marcobre: Calidad ISO 9001:2015, Ambiental ISO 14001, SSO ISO 45001, LINGO, entre otros.
VIII. EXPERIENCIA, EXIGENCIAS Y REQUERIMIENTOS
Años de experiencia mínima requerida en el puesto: ¿En qué campos /áreas debe de tener experiencia?: 2 años Ingeniero de Despacho Mina o posición similares (Gestión de flotas Mineras usando software de FMS para minería superficial)
Años de experiencia, ¿en qué sector?: 3 años Operaciones de Mina a tajo abierto
FORMACIÓN REQUERIDA
Formación Básica: Universitaria Concluida, Titulado (deseable)
Especialidad: Bachiller Ingeniería de Minas, Ingeniería Civil y/o afines.
CONOCIMIENTOS
Conocimiento Idiomas: INGLES BASICO (DESEABLE)
Conocimientos Informáticos: Sistemas de Gestión de Flotas en Minería FMS - Intermedio (indispensable) , Office Intermedio (indispensable) , Power BI Intermedio (indispensable) , Analisis de Datos (deseable)
Other facts
About Oportunidades laborales
The Marcona Copper Project is owned by Marcobre S.A.C. (“Marcobre”), a corporation existing under the laws of Peru. Chariot Resources Limited (the Corporation) indirectly owns 70% of the outstanding shares of Marcobre and Korea Resources Corporation and LS-Nikko Copper Inc. (together, the “Korean Partners”) indirectly own 30% of the outstanding shares of Marcobre. The Corporation and its Korean Partners have entered into a shareholders agreement with respect to the corporate governance of Marcobre and the ownership, development and operation of the Marcona Copper Project.
What you'll do
- The role involves optimizing mine production through fleet management and ensuring safety standards are met. Responsibilities include monitoring KPIs, coordinating with various operational areas, and ensuring effective communication among team members.
Ready to join Oportunidades laborales?
Take the next step in your career journey