About this role
<p>100 % remote – Vollzeit – mit echter Projektverantwortung und strategischem Impact in einem Team, das noch viel erreichen will.</p>
<p>Du liebst es, Performance Marketing nicht nur auszuführen, sondern weiterzudenken, über Kampagnen hinaus, in Funnel-Logiken, Nutzerpsychologie und strategische Wirkung?<br>Du arbeitest gern datenbasiert, suchst aber auch ein Umfeld, in dem deine Ideen zählen – nicht nur deine Klickpreise? Dann könnte das hier dein nächster großer Schritt sein.</p>
<p><strong>Über uns</strong><br>Wir sind Online Marketing United – eine seit 2014 inhabergeführte Performance Marketing mit einem starken, interdisziplinären Remote-Team. Was uns verbindet: Neugier, Haltung, Out-of-the-Box-Denken, Team-Power, Verantwortungsbewusstsein und der Anspruch, echte Wirkung für unsere Kundenprojekte zu schaffen.</p>
<p>Unser Fokus liegt auf <strong>performanceorientiertem Marketing</strong>, hochwertigen Websites und – ganz besonders – <strong>digitalem Hotelmarketing</strong>, einer Branche, in der wir uns in den letzten Jahren stark spezialisiert haben.<br>Gleichzeitig arbeiten wir mit mittelständischen Unternehmen und Onlineshops zusammen, für die wir ebenfalls datengetriebene Growth-Strategien entwickeln.</p>
<p>Wir denken nicht in isolierten Maßnahmen oder Tickets – sondern in echter, langfristiger Zusammenarbeit und gemeinsamen Erfolgen. Wenn du eine Agentur suchst, in der du wirken kannst, statt auszubrennen: Willkommen.</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<p><strong>Was du bei uns machst</strong><br>• Du entwickelst, steuerst und optimierst Performance-Marketing-Kampagnen – schwerpunktmäßig Google Ads und Meta Ads.<br>• Du denkst über Kampagnen hinaus: Zielgruppen, Funnel, Nutzerführung, Conversionoptimierung und klare Empfehlungen für unsere Kunden.<br>• Du betreust Kund:innen proaktiv, entwickelst smarte Lösungen und hältst ihre Ziele im Blick – transparent, mitdenkend und verantwortungsvoll.<br>• Du arbeitest eng mit unserem Web- und Content-Team zusammen, um starke Landingpages und effiziente Conversion-Strecken zu entwickeln.<br>• Du richtest gemeinsam mit unserem Tech-Team saubere Tracking-Setups ein (GA4, GTM, Pixel, Events, Custom Conversions).<br>• Du bringst eigene Ideen ein, testest neue Ansätze und trägst dazu bei, unsere internen Standards weiterzuentwickeln.</p>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<p><strong>Was wir uns wünschen</strong><br>• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing – idealerweise im Agenturumfeld.<br>• Tiefes Verständnis für Kampagnenlogiken, Performance-Kennzahlen und datenbasierte Entscheidungsfindung.<br>• Sicherer Umgang mit Google Ads, Meta Werbeanzeigenmanager, Google Analytics 4 und Google Tag Manager.<br>• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Lust, Projekte ganzheitlich zu begleiten.<br>• Freude an Verantwortung, Offenheit für Feedback und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen reinzudenken.</p>
<p><strong>Nice to have</strong><br>• Erfahrung mit Tripadvisor Ads<br>• Know-how in Conversionoptimierung und Landingpage-Strukturen<br>• Erfahrung mit Microsoft Teams und awork<br>• Grundkenntnisse in Wordpress oder Canva sind willkommen, aber nicht erforderlich</p>
<p>• Erfahrung im Hotel- oder Tourismussektor ist von Vorteil – aber absolut kein Muss.</p>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<p><strong>Worauf du dich freuen kannst</strong><br>• <strong>100 % Homeoffice & Flexibilität:</strong> Arbeite von überall – mit klarer Struktur und echter Vertrauenskultur.<br>• <strong>Projektverantwortung von A bis Z:</strong> Du steuerst Kampagnen und Kunden wirklich – nicht nur einzelne Tasks.<br>• <strong>Ein Team, das sich gegenseitig stärkt:</strong> Interdisziplinär, wertschätzend, lösungsorientiert – ohne Egos.<br>• <strong>Faire Vergütung + Boni:</strong> Transparente Strukturen und realistische Erwartungen.<br>• <strong>Persönliches Wachstum:</strong> Jährliches Weiterbildungsbudget, regelmäßige Entwicklungsgespräche, offener Raum für deine Ambitionen.<br>• <strong>Gestaltungsspielraum:</strong> Deine Ideen zählen. Wir bauen eine Agentur, die gesund wächst – mit Menschen, die Lust haben, mitzuwirken.</p>
<p><strong>Unsere Werte</strong><br>• <strong>Verantwortung:</strong> Wir handeln bewusst, treffen Entscheidungen, tragen sie und stehen füreinander ein.<br>• <strong>Echtheit:</strong> Wir sagen, was wir meinen – offen, ehrlich und mit Mut zur Klarheit.<br>• <strong>Lernkultur:</strong> Entwicklung ist kein Bonus – sie ist Teil unserer DNA.<br>• <strong>Zusammenarbeit:</strong> Vertrauen, Wertschätzung und echter Teamgeist machen unsere Arbeit möglich.<br>• <strong>Nachhaltigkeit:</strong> Wir bauen langfristige Beziehungen, keine kurzfristigen Marketing-Strohfeuer.<br>• <strong>Verbundenheit:</strong> Wer bei uns ankommt, soll bleiben wollen. Weil man hier wachsen und sich wohlfühlen kann.</p>
<p><strong>Klingt nach dir?</strong></p>
<p>Dann freuen wir uns riesig, dich kennenzulernen.<br>Schicke uns eine kurze, ehrliche Bewerbung – was dich motiviert, was du suchst und was du mitbringst.<br>Optional: Füge dein Ergebnis des 16Personalities-Tests bei (mit Prozentwerten der Ausprägungen).</p>
<p>📝 <strong>Betreff:</strong> Bewerbung Performance Marketing Specialist<br>👤 <strong>Ansprechpartner:</strong> Tim Schmitz<br>Oder connecte dich auf LinkedIn mit uns und sag kurz Hallo – wir freuen uns auf den Austausch.</p>
<p><strong>So läuft unser Bewerbungsprozess ab</strong></p>
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<li>Bewerbungseingang – wir prüfen deine Unterlagen</li>
<li>Fragebogen – Wir stellen dir ein paar Fragen und werten deine Antworten aus</li>
<li>Erstgespräch via Microsoft Teams (persönliches Kennenlernen)</li>
<li>Probeaufgaben</li>
<li>Rücksprache mit der Geschäftsführung</li>
<li>Finale Entscheidung & Einstellung</li>
</ol>