Job ID: 2097

Har du en passion for finansverdenen og talent for at skabe opmærksomhed på sociale medieplatforme? Vi søger en SoMe Content Creator der kan stå foran kameraet og formidle komplekse bankemner på en fængende og tilgængelig måde til vores kunder. Du bliver vores ansigt på de digitale platforme og hjælper med at vise, at finansverdenen faktisk kan være både interessant og super relevant. Lyder det som noget for dig, så læs videre!

Lyder jobbeskrivelsen som noget for dig, så send dit CV og en video af dig selv på max 90 sekunder, hvor du formidler din interesse for det finansielle område.

Om jobbet

Som SoMe Content Creator hos Nordea er din rolle afgørende for at styrke vores tilstedeværelse på sociale medieplatforme. Du skal skabe engagerende indhold om blandt andet investering, opsparing, bolig og hverdagsøkonomi  til forskellige sociale mediekanaler, herunder Instagram, TikTok og andre relevante platforme. Din indsats vil være central for at opbygge Nordeas brand og understøtte forretningens mål gennem disse digitale kanaler.

Det er vigtigt, at du taler for Nordea, og derfor kan du ikke samtidig have en stærk profil som influencer udenfor Nordea.

Hovedansvarsområder i rollen: 

• Udvikle og producere video og andet engagerende indhold om finansielle områder til forskellige sociale medieplatforme og målgrupper
• Skabe interessant og relevant indhold, der tiltrækker og fastholder den rette målgruppe
• Bidrage til at styrke Nordeas brand og hjælpe med at nå forretningsmål gennem strategisk tilstedeværelse på sociale medier
• Samarbejde tæt med interne stakeholders og kolleger på tværs af afdelinger for at sikre konsistent kommunikation og sammenhængende budskaber
• Koordinere med fageksperter og forretningsenheder for at omsætte kompleks finansiel viden til forståeligt og værdifuldt indhold for kunderne
• Deltage i tværfaglige projektgrupper for at udvikle og implementere sociale mediestrategier, der understøtter overordnede forretningsmål
• Drive egne idéer, såvel som samarbejde om nordiske initiativer

Hvem du er

Du er komfortabel foran kameraet og trives med at formidle komplekse finansielle emner på en engagerende og letforståelig måde. Du har en naturlig evne til at oversætte fagsprog til hverdagssprog og elsker udfordringen i at gøre svære koncepter tilgængelige for alle.

• Du stræber efter at finde løsninger og konstruktive veje til at løse enhver udfordring, der kommer din vej
• Du er god til at planlægge og organisere dit arbejde og i stand til at jonglere med flere prioriteter på samme tid
• Du har forståelse for, at det indhold, vi skaber, først og fremmest skal give værdi for kunden
• Du er et helt igennem digitalt menneske
• Du elsker sociale medier og følger med i trends blandt både brugere og brands
• Du er tryg ved at lave interviews og lave pop-ups til sociale medier, herunder live-sessioner
• Du er en holdspiller og ved, at alting bliver bedre, hvis man arbejder sammen med andre mennesker
• Du kan følge Nordeas retningslinjer og brand guidelines og stadig være kreativ

Din baggrund og kompetencer omfatter:

• Indholdsproduktion, filmproduktion og redigering. Du kan både filme, klippe og lave små animationer til dit indhold i Adobe Creative Suite.
• Du har et skarpt blik og kan få idéer til organisk indhold, som rammer det perfekte skæringspunkt mellem vores brand, og hvad der passer til Instagram, TikTok og Facebook
• Du brænder for emner som aktier, investering, fonde, pension og opsparing, som du finder både vigtige og fascinerende, og du vil gerne inspirere flere mennesker til at opdage samme entusiasme for økonomiske emner
• Du er en igangsætter, der forvandler abstrakte idéer til konkret, engagerende indhold på tværs af opslag og video
• Dygtig til at skrive og præsentere, både på dansk og engelsk
• Baggrund og/eller erfaring med at arbejde inden for den finansielle sektor (som for eksempel investeringsprofessionel)
• Du evner at analysere og udnytte data og performance fra sociale medier
• Dokumenteret erfaring med at lede, planlægge og gennemføre succesfulde projekter individuelt inden for marketing og sociale medier
• Bachelor- eller kandidatgrad i business, marketing eller et andet relevant område

Det ville være ideelt, hvis du også:

• Har salgserfaring
• Har baggrund med at arbejde som vært eller talsperson i sociale mediesammenhænge

Det tilbyder vi

Vores nye kolleger kommer til os, når de ønsker at udvikle sig. For nogle er det næste skridt på vejen i deres karriere. For andre er det at sætte nye mål inden for deres ekspertiseområde – med andre ord, hos os kommer du altid videre.

En kultur, der fremmer præstation og vækst i en af de største nordiske banker, som tilbyder forskellige muligheder for at udfolde sig, udvikle sig og lære af dygtige kolleger med forskellig baggrund i et levende arbejdsmiljø.

Hybrid arbejdsmodel – vi tror på værdien af at føre mennesker sammen, og samtidig vælger vi friheden ved at være fleksible.

Mangfoldighed og inklusion er en naturlig del af vores daglige arbejde. Vi ved, at en inkluderende arbejdsplads er bæredygtig. Vi tror oprigtigt på, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gør os stærkere sammen. Hver dag stræber vi efter at finde nye måder at forbedre mangfoldighed og inklusion i vores netværk på, for eksempel har vi underskrevet mangfoldighedschartre under EU-Kommissionen i de lande, hvor vi driver virksomhed, for at understrege vores villighed til at engagere os med andre for at fortsætte med at lære og forbedre os.

Hvis dette lyder som dig, så kontakt os!

De næste trin

Send dit CV med videolink senest d. 09/02/2026. Vi holder samtaler løbende. Ønsker du mere information er du velkommen til at kontakte Head of Content & Optimization Frederikke Hoff på [email protected].

We enable dreams and aspirations for a greater good.

Vi opbygger relationer. Vi sætter et personligt præg på alt, hvad vi gør – når vi rådgiver vores kunder, samarbejder med kolleger og møder vores potentielle kandidater.

Vi lærer og udvikler os. Vi sætter en ære i at være eksperter og tænke fremad. Vi anvender vores ekspertise til at imødekomme vores kunders behov, fra de enkleste til de mest komplekse. Vi har en tankegang om vækst i vores arbejde, der gør det muligt for os at fokusere bredere i vores daglige udfordringer.

Vi står i spidsen for forandring. Vi er ansvarlige og bevidste om virkningen af vores beslutninger, både for vores kunder og for vores lokale og globale samfund. Vi er opmærksomme på vores ansvar over for nuværende og fremtidige generationer og har gjort bæredygtighed til en integreret del af vores forretningsstrategi.

Vi er Nordea. Vi har 200 års historie med at støtte og få de nordiske økonomier til at vokse, og vores værdier er dybt forankret i disse åbne, progressive og samarbejdsvillige samfund. Som en af de største arbejdsgivere i Norden, Polen og Estland har du gode muligheder for at udfolde dig, udvikle dig og komme videre med os.