OBJETIVO DEL PUESTO:

Apoyar en la ejecución, seguimiento y mejora continua de los programas de producción, asegurando el cumplimiento eficiente de las órdenes de trabajo, documentación, y la alineación con los objetivos de entrega y calidad.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Apoyar en la elaboración, distribución y actualización diaria de los programas de producción, incluyendo la entrega de etiquetas, series, manuales e instrucciones de trabajo. 
• Monitorear el avance de las órdenes de trabajo en planta, asegurando su cumplimiento en tiempo y forma. 
• Expeditar órdenes y materiales urgentes.  
• Generar reportes de producción y proponer mejoras en los procesos de planeación.  
• Participar en juntas de seguimiento operativo y colaborar en proyectos de mejora continua. 

No es una lista definitiva de todas las responsabilidades del puesto. Puede ejecutar otras funciones que se le asignen de acuerdo a las necesidades de la empresa.  

REQUISITOS MINIMOS DEL PUESTO:

EDUCACION
Preparatoria terminada, estudios técnicos y/o carrera trunca.

EXPERIENCIA
1 año de experiencia en puesto similar en actividades de control de producción o manejo de inventarios.

CONOCIMIENTOS 

• Manejo de paquetería Office, (Word, Excel, nivel básico).
• Sistemas ERP o programas de aplicación, Nivel básico.
• Conocimiento general de procesos de manufactura y flujo de materiales (nivel básico)

CERTIFICACIONES, LICENCIAS 
N/A

COMPETENCIAS LABORALES
Comunicación, trabajo en equipo, orientación de resultados, administración efectiva del tiempo, toma de decisiones.

HABILIDAD DE LENGUAJE 
Ingles nivel básico (no indispensable)

REQUISITOS FISICOS Y AMBIENTE DE TRABAJO
N/A

Company: Watkins Wellness

Watkins (the “Company”) is an equal opportunity employer and we strive to employ the most qualified individuals for every position. The Company makes employment decisions only based on merit. It is the Company’s policy to prohibit discrimination in any employment opportunity (including but not limited to recruitment, employment, promotion, salary increases, benefits, termination and all other terms and conditions of employment) based on race, color, sex, sexual orientation, gender, gender identity, gender expression, genetic information, pregnancy, religious creed, national origin, ancestry, age, physical/mental disability, medical condition, marital/domestic partner status, military and veteran status, height, weight or any other such characteristic protected by federal, state or local law. The Company is committed to complying with all applicable laws providing equal employment opportunities. This commitment applies to all people involved in the operations of the Company regardless of where the employee is located and prohibits unlawful discrimination by any employee of the Company.

Watkins is an E-Verify employer. E-Verify is an Internet based system operated by the Department of Homeland Security (DHS) in partnership with the Social Security Administration (SSA) that allows participating employers to electronically verify the employment eligibility of their newly hired employees in the United States. Please click on the following links for more information.

E-Verify Participation Poster: English & Spanish
E-Verify Right to Work Poster: English & Spanish