The Next Level of Fire & Life Safety Leadership

With more than two centuries of combined history, brands like Kidde, Kidde Commercial, Edwards, GST, Badger, Gloria and Aritech have been leading the way in protecting people and property around the world. Now, we’re taking that leadership to the next level. Kidde Global Solutions brings together the most trusted and iconic brands in safety, building upon our shared experience and expertise to address the needs and challenges of more customers in more places. With an unmatched portfolio of solutions and services, and a commitment to constant innovation we’re elevating the standards for an entire industry – and establishing the next level of fire and life safety leadership.

At Kidde Global Solutions, you’re joining a global technology leader in fire and life safety solutions and our employees are the heart of it all. With industry-defining brands in life safety and security, you’ll be part of a legacy of leadership working with cutting-edge technologies that protect lives and property worldwide. As a leading fire safety brand, our mission is to provide solutions that protect people and property from the effects of fire and related hazards. We’re committed to expanding our impact and providing dynamic opportunities for growth within our team. You’ll be part of a company that prioritizes quality, integrity, collaboration, and customer care, with the resources, training, and incentives to ensure your success every step of the way.

Stanowisko: Osoba kierująca zmianą
Lokalizacja: Ropczyce
Forma zatrudnienia: Umowa o pracę (UoP)

O nas

Kidde jest największym na świecie producentem produktów przeciwpożarowych. Każdego dnia rozwijamy nasze dziedzictwo innowacji, dostarczając zaawansowane rozwiązania chroniące ludzi i mienie przed pożarem i powiązanymi zagrożeniami.
Bezpieczeństwo to nie tylko sprzęt i technologia – od współpracy z budowniczymi i dealerami po inicjatywy społeczne i partnerstwa z organizacjami non-profit, Kidde angażuje się w tworzenie bezpieczniejszego świata.

Opis roli

Osoba kierująca zmianą odpowiada za nadzorowanie operacji produkcyjnych w trakcie swojej zmiany. Do głównych zadań należy:

• organizacja i kontrola pracy zespołu produkcyjnego,

• zapewnienie efektywności procesów i monitorowanie jakości,

• rozwiązywanie problemów operacyjnych,

• raportowanie do wyższej kadry zarządzającej,

• dbanie o bezpieczeństwo i przestrzeganie procedur.

Zakres obowiązków

• Kontrola produktów i surowców pod kątem obowiązujących standardów

• Koordynacja stanowisk pracy na poszczególnych etapach produkcji

• Raportowanie przebiegu procesu produkcji

• Współpraca z innymi działami w zakresie planowania i organizacji produkcji

• Nadzór nad bezpiecznym prowadzeniem produkcji, w tym maszyn i urządzeń

• Kontrolowanie bieżących kosztów produkcji

• Organizacja przebiegu procesów produkcyjnych i pracy zespołu

• Sporządzanie raportów zmianowych zgodnie z procedurami

• Rozwiązywanie problemów i usprawnianie procesów produkcyjnych

• Kontrola obecności i dyscypliny pracy

• Realizacja zadań wynikających z planu produkcji, zgodnie z wymaganiami jakościowymi i wydajnościowymi

• Przygotowanie i analiza raportów produkcyjnych

• Udział w spotkaniach produkcyjnych, optymalizacyjnych i jakościowych

• Poszukiwanie i wdrażanie usprawnień produkcyjnych

• Utrzymywanie wysokich standardów BHP

• Ocena pracy podległych pracowników

• Komunikacja z innymi działami w celu zapewnienia płynnego przepływu informacji

Wymagania

• Doświadczenie na podobnym stanowisku i w zarządzaniu zespołem produkcyjnym (min. 2 lata)

• Rzetelność, sumienność i wysokie zaangażowanie

• Znajomość obsługi komputera (MS Office)

• Wykształcenie wyższe, mile widziane techniczne

• Dyspozycyjność do pracy w systemie 3-zmianowym

• Znajomość nowoczesnych systemów zarządzania produkcją

• Umiejętność zarządzania zespołem: delegowanie, egzekwowanie, motywowanie, coaching, ocena pracowników

• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i rozwiązywania problemów

• Doskonała organizacja pracy, ustalanie priorytetów i analityczne myślenie

• Odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu

• Znajomość zagadnień: 5S, Lean Manufacturing, TPM

Preferowane kwalifikacje

• Znajomość wymagań IATF 16949 oraz wymagań klientów OEM – mile widziane

• Znajomość języka angielskiego – mile widziane

Ścieżka rekrutacyjna

Nasz proces jest sprawiedliwy i przejrzysty. Jeśli zostaniesz wybrany/a, czekają Cię:

• wstępna rozmowa z zespołem rekrutacyjnym

• do 2 rozmów kwalifikacyjnych z menedżerami

Nasze zobowiązanie

Tworzymy środowisko pracy, które przyciąga, rozwija i wspiera najlepsze talenty. Stawiamy na różnorodność, innowacyjność i współpracę, zapewniając możliwości rozwoju i angażując się w słuchanie naszych pracowników.
Nasze wartości: szacunek, uczciwość, integracja, innowacja i doskonałość.

📩 Aplikuj teraz – czekamy na Ciebie!

World Leaders in Fire and Life Safety

Kidde Global Solutions is a world leader in fire & life safety solutions tailored for complex commercial facilities to homes. Through iconic, industry-defining brands including Kidde, Kidde Commercial, Edwards, GST, Badger, Gloria and Aritech, we provide residential and commercial customers with advanced solutions and services to protect people and property in a wide range of applications, all around the globe.