Neuilly-sur-Seine
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LE POSTE
Notre Direction Marketing et Communication recrute son futur « Chef de Projet Marketing Opérationnel F/H » en CDI.
Vous intégrerez votre future équipe dans nos locaux du siège social, situé à Neuilly-sur-Seine (92).
Votre rôle est de définir et de mettre en place les plans marketing du Groupe, afin d’améliorer sa visibilité et de promouvoir ses services, produits et expertises.
Vos missions sont les suivantes :
Construire et proposer des plans marketing en collaboration avec les différentes équipes internes (commerce, offre / services, opérations, etc.), en assurer la mise en œuvre, le suivi opérationnel et piloter leur performance
Accompagner les équipes dédiées sur le choix des contenus marketing et les canaux de promotion adaptés aux objectifs. Proposer et gérer les leviers de visibilité et de notoriété pour accroître le développement commercial (évènements, stratégie de contenu et de référencement, etc.
Créer, gérer et adapter tous types d’outils commerciaux sur la base des inputs des équipes internes (commerce, produits, opérations, etc.)
Piloter des projets transverses au sein de la Direction Marketing et Communication, en assurant la coordination et la cohérence des actions
Contribuer au montage des programmes de fidélisation et aux plans marketing associés
Proposer, gérer et piloter les plans de communication client, suivre leur performance et organiser leur reporting
Piloter les indicateurs de performance des actions mises en place
Assurer une veille concurrentielle de nos propositions de valeur.
LE PROFIL
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5, dans le domaine du marketing.
Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum, idéalement acquise dans le secteur des assurances.
Vous êtes méthodique, autonome et faites preuve de réactivité au quotidien.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en mode transversal, ainsi que pour vos qualités relationnelles.
Vous avez une forte appétence pour le digital et les mécaniques permettant de soutenir les actions commerciales. Vous maîtrisez les outils de type plateforme marketing (marketing automation, gestion de campagnes Adhoc) et au moins un CRM (ciblage).
Vous disposez d’un très bon niveau d’anglais oral et écrit.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En rejoignant notre équipe, vous intégrez un collectif engagé : la bienveillance est le fondement de toutes nos relations.
Vous pourrez compter sur une forte dynamique d'entraide et de partage de connaissances afin de développer votre potentiel. Vous serez formé à nos outils ainsi qu’aux bases de l’assurance. Que vous soyez ou non issu du monde assurantiel, chez Henner nous vous proposerons un parcours qui vous ressemble, tout en étant accompagné en proximité.
Vous bénéficierez de tous les avantages sociaux accordés à nos équipes : 13ème mois, prime vacances, prime de participation, plan d'épargne entreprise et retraite avec un abondement employeur attractif, remboursement des transports à hauteur de 75%, mutuelle familiale ou individuelle prise en charge à 100% par Henner, prime garde d'enfant, téléconsultations médicales et accès à notre restaurant inter-entreprises.
Vous aurez la garantie d'un respect de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à nos accords d'entreprise et une organisation de travail flexible qui permet d'effectuer jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, voire 3 jours pour les personnes en situation de handicap, les proches aidants ou les salariées enceintes.
HENNERFR
Henner, groupe international et indépendant, crée, gère et commercialise des solutions innovantes en assurances de personnes. Nous sommes 1 850 collaborateurs présents dans 20 pays dans le monde. Nous accompagnons chaque jour 64 000 entreprises clientes et 2,3 millions de bénéficiaires.
Notre expertise de la protection sociale se résume en un mot : le Caring. Le Caring c'est bien plus qu’une idée. C’est une promesse que Henner fait à ses clients et à ses partenaires d’exercer ses métiers de conseil en protection sociale, de courtage et de gestion avec le souci permanent de porter une attention particulière à la qualité de son accompagnement.
Our social protection expertise can be summed up in one word: caring.
Caring is more than just an idea. It’s about how we think and act. We promise our customers and partners that we will provide advice on social protection, brokerage and management of health schemes and take great care in providing them with quality support.
This has been a Henner tradition since our creation in 1947.
As an independent international Group*, we have become a key player in social protection in France while also developing real expertise in international healthcare insurance. But we always remain true to our founding principle. We will always protect our customers as if they were our loved ones, and we will be there for them whenever they need us.
Committed to providing tailored advice according to the needs of our customers and partners, we create and manage innovative health insurance solutions and products that we market directly or via our network of partners in France and worldwide. We also offer solutions for life and disability insurance, pensions, employee savings and employee share ownership.
Our mission is also to facilitate our policyholders’ access to quality medical network, regardless of their location, and to offer preventive healthcare and wellbeing in the workplace programmes for our customers.
We are there for our customers whenever and wherever they need us. That’s how caring we are at Henner.
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