Líder de Proyecto de Incentivos
full-time•Culiacán
About this role
Acerca de: Coordinar múltiples proyectos relacionados entre sí para lograr el cumplimiento de las iniciativas estratégicas y organizacionales, siguiendo la metodología del gobierno de iniciativas y de la RMO del Grupo Coppel.
Responsabilidades:
- Administrar múltiples proyectos relacionados de manera coordinada mediantela coordinación con los diferentes stakeholders sobre la implementación de las iniciativas de los programas y monitorear el desempeño de la iniciativa contra los objetivos planificados.
- Seguimiento del progreso contra el Plan de Implementación de la Iniciativa a través de reuniones semanales de estatus y revisión de informes.
- Apoyar y/o dar seguimiento a los stakeholders para garantizar el cumplimiento de los procedimientos estipulados en el Modelo de Iniciativas, Gestión de Iniciativas y Gestión de Desarrollo.
- Brindar orientación a los stakeholders para el desarrollo y revisión de planes y subplanes de los proyectos.
- Revisar los cronogramas de proyectos, iniciativas y programas contra las líneas de base utilizando herramientas de softwares de planificación (PPM).
- Garantizar que se cumpla con la documentación de entrega adecuada para los iniciativas con respecto al cierre de las iniciativas.
Requisitos:
- 4 años de experiencia con amplio conocimiento de las áreas del negocio en el sector de retail y servicios financieros, y las áreas que le dan soporte como logística, compras etc.
- Administración y Gestión de Proyectos.
- Conocimiento de metodologías de mejora: Seis Sigma, Kaizen, Scrum.
Escolaridad:
Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Informática, Sistemas Computacionales, Negocios y Administración, Ingeniería Industrial y de Sistemas. Maestría en dirección, Negocios, Finanzas o Tecnologías de la información.
Beneficios
- Sueldo base
- Fondo de ahorro para el retiro
- Descuentos en compras de muebles y ropa
- Aguinaldo
- Vacaciones
- Prima vacacional
- Reparto de utilidades
- Día de cumpleaños
- Becas para estudio
- Útiles escolares
- Club de protección familiar
- Ambiente de trabajo agradable
- Entre otros beneficios y prestaciones
Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.
"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."
Other facts
Tech stack
Project Management,Stakeholder Coordination,Implementation Monitoring,Process Compliance,Project Planning,Schedule Review,Documentation Management,Business Knowledge,Logistics,Purchasing,Six Sigma,Kaizen,Scrum,Initiative Management,Development Management
About Grupo Coppel
Coppel es una empresa mexicana con sede en la ciudad de Culiacán, que ha sido fundada en 1941. Es una cadena comercial de tiendas departamentales de ventas a través del otorgamiento de créditos con pocos requisitos, y repartos gratuitos. En la actualidad cuenta con mas de 1000 puntos de venta, distribuidos alrededor de la república Mexicana, Brasil y Argentina.
Team size: 10,001+ employees
Website: http://www.coppel.com
LinkedIn: Visit
Industry: Retail
Founding Year: 1941
What you'll do
- Coordinate multiple related projects to achieve strategic and organizational initiatives. Monitor the performance of initiatives against planned objectives through regular status meetings and report reviews.
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Frequently Asked Questions
What does a Líder de Proyecto de Incentivos do at Grupo Coppel?
As a Líder de Proyecto de Incentivos at Grupo Coppel, you will: coordinate multiple related projects to achieve strategic and organizational initiatives. Monitor the performance of initiatives against planned objectives through regular status meetings and report reviews..
Why join Grupo Coppel as a Líder de Proyecto de Incentivos?
Grupo Coppel is a leading Retail company.
Is the Líder de Proyecto de Incentivos position at Grupo Coppel remote?
The Líder de Proyecto de Incentivos position at Grupo Coppel is based in Culiacán, Sinaloa, Mexico. Contact the company through Clera for specific work arrangement details.
How do I apply for the Líder de Proyecto de Incentivos position at Grupo Coppel?
You can apply for the Líder de Proyecto de Incentivos position at Grupo Coppel directly through Clera. Click the "Apply Now" button above to start your application. Clera's AI-powered platform will help match your profile with this opportunity and guide you through the application process. You can also learn more about Grupo Coppel on their website.