
Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir.
Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine.
Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.
Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.
Nous recherchons notre nouveau Electromécanicien /H pour notre filiale ADF Technologies basée à Colomiers.
Rattaché au responsable de contrat d'un environnement industriel aéronautique, (Ponts Portes & Moyens de levage), vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique sur le site de Blagnac.
Dans ce cadre, vous serez en charge de :
Assurer l’installation, la mise en service et la maintenance préventive et curative des moyens de levage (ponts roulants, palans, treuils, etc.)
Intervenir sur les portes sectionnelles, rideaux métalliques, portails automatiques et autres systèmes de fermeture industrielle
Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques ou électrotechniques
Réaliser les réglages et les tests de bon fonctionnement
Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi technique des équipements
Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur
Rythme horaires des équipes
Rotation en 2*8 :
Du L. au V. 6h-14h / 14h-22h
Issu.e d'une formation en Maintenance Industrielle, vous avez dans l'idéal au moins 3 années d'expérience dans ce domaine qui vous permet d'être autonome sur votre poste.
Compétences techniques requises en mécanique et électricité industrielles avec maîtrise de la lecture de schémas et de plans
Vous maitrisez l'outil informatique, et êtes à l'aise sur des outils type GMAO.
Habilitations électriques B2V, BR, BC + Caces nacelle 3A/3B + Formation travail en hauteur demandés pour le poste. Une formation pourra être délivrée si nécessaire
CC Métallurgie - statut NON CADRE
Salaire selon expérience - Fourchette entre 2300€ et 2500€ bruts
Prime dite de 13ème mois
Heures Supplémentaires si applicable (mis sur un compteur RTT ou payées à un taux majoré)
Prime de poste 10€/jour travaillé + pause de 30min rémunérée/jour travaillé
Prime de panier jour 6.38€/jour travaillé
Mutuelle : 109.90€ prise en charge à 85% par l'employeur
Accords d'intéressement et participation
Accord "Qualité de Vie au Travail"
Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
Prime de cooptation
Centre de formation interne
Application de covoiturage
Transmettez-nous votre candidature !
Notre service recrutement l’étudiera avec attention. Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un manager.
Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
GROUPE ADF accompagne les acteurs majeurs de l’industrie sur 5 secteurs d’expertise en proposant des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance.
Nos équipes interviennent tout au long du cycle de vie des outils de production grâce à l’alliance de nos expertises.
Nos solutions «end-to-end» sont adaptées à l’évolution des contraintes industrielles et aux enjeux d’impacts totaux de l’industrie.
GROUPE ADF supports major players in industry in 5 sectors of expertise, offering engineering, production and maintenance solutions.
Our teams are involved throughout the lifecycle of production tools, thanks to our combined expertise.
Our end-to-end solutions are tailored to changing industrial constraints and the challenges of industry's total impact.
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