Company:

Finning Chile S.A.

Number of Openings:

1

Worker Type:

Permanent

Position Overview:

Ejecutar las actividades del área y dar soporte en la implementación de iniciativas de mejora continua y excelencia operacional correspondientes a su funciones y responsabilidad, aplicando las buenas prácticas de metodologías Lean, Kaizen y herramientas de análisis, para optimizar y eficientar los procesos operativos y de servicio, además de búsqueda de iniciativas para reducir desperdicios en los procesos de operaciones y mejorar indicadores operativos en terreno.

Job Description:

Si siempre te han gustado los equipos Caterpillar y te fascinan las maquinas y los motores, ¡te invitamos a jugar en grande! Finning, socio estratégico de CATERPILLAR, líder en distribución de equipos y servicios, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ejecutar el rol de Ingeniero Excelencia Operacional para Santiago, quien será responsable de Ejecutar las actividades del área y dar soporte en la implementación de iniciativas de mejora continua y excelencia operacional correspondientes a su funciones y responsabilidad, aplicando las buenas prácticas de metodologías Lean, Kaizen y herramientas de análisis, para optimizar y eficientar los procesos operativos y de servicio, además de búsqueda de iniciativas para reducir desperdicios en los procesos de operaciones y mejorar indicadores operativos en terreno.

Funciones Principales del Puesto:

• Aplicar las metodologías de Excelencia Operacional y herramientas de análisis en procesos operativos, tales como Diálogos de Desempeño, para identificar oportunidades en las áreas de operaciones Función principal del puesto (30%)
• Ejecutar proyectos de mejora continua en áreas de operaciones en conjunto con el equipo, asegurando cumplimiento de estándares definidos por el área. (25%)
• Monitorear y reportar indicadores operativos (QCDM) de las operaciones y proponer acciones correctivas. (15%)
• Realizar actividades de las áreas operativas y auditorías de los indicadores de procesos, para garantizar la adherencia a estándares. (15%)
• Ejecutar y apoyar la capacitación operativa en herramientas de Excelencia Operacional definidas por el área, a las áreas que sean requeridas. (15%)

Requisitos de postulación:

• Uso de Herramientas (Yellow - Green Belt) Lean y/o Kaizen junto con análisis de datos.
• Manejo de Office nivel avanzado.
• Dominio del nivel medio de inglés (lectura, escritura, oral) a nivel técnico intermedio.
• Fuerte manejo de las variables de prevención de riesgos y cuidado del medio ambiente a través de conocimiento de procesos operativos y seguridad.
• Título universitario en Ingeniería Civil Industrial, Ingeniero Comercial o afín, con Certificación Yellow o Green Belt para mejora continua.
• Experiencia mínima previa 2 a 4 años, deseable 2 años de conocimiento y experiencia en equipos de minería y/o similares.

Si hoy eres parte de la compañía, te compartimos también los requisitos internos de postulación para este rol:

• Contar con al menos 1 año de antigüedad en el rol actual.
• Contar con una nota de evaluación de desempeño en cumple o superior (nota 3 mínimo).
• Nivel mínimo para postular: 3A/T2.
• Cumplir con los requisitos de formación y experiencia señalados.

Si cumples con estos requisitos te invitamos a poner tu talento en movimiento y a postular con nosotros!

“En Finning y sus empresas filiales, nos comprometemos con la diversidad, para desarrollar y mantener una fuerza laboral variada e inclusiva y como un empleador que ofrece igualdad de oportunidades fomentamos la postulación de todas las personas calificadas. Finning no discrimina a los postulantes debido a su sexo, raza, origen nacional o étnico, religión, edad, orientación sexual, estado civil o familiar, y/o discapacidad mental o física”

At Finning, we prioritize creating a diverse and inclusive environment. We are proud to be an equal opportunity employer, and we actively encourage all individuals to express themselves and achieve their full potential. As a company, we continuously strive to enhance our outreach to individuals of all backgrounds and identities. We do not discriminate against applicants based on gender identity, race, national and ethnic origin, religion, age, sexual orientation, marital and family status, and/or mental or physical disabilities. Furthermore, Finning is committed to collaborating with and providing reasonable accommodations /adjustments to individuals with disabilities. If you require an adjustment/accommodation at any point during the recruitment process, please inform your recruiter.