Contract type
Intern (Fixed Term)Le Groupe Babilou est représenté par des marques emblématiques telles que Children’s World, Garde&Ris et KidsCare. Fort de ses douze crèches en Suisse romande et alémanique, il est l’un des leaders de la petite enfance et fait figure de référence internationale pour les crèches privées.
Babilou œuvre à développer un accueil de qualité dans le respect des besoins de sécurité et de bien-être de l’enfant. Soucieux de répondre au mieux aux demandes des familles, Babilou ne cesse de développer et d’adapter son offre.
Dans ce cadre, nous recherchons, en contrat à durée déterminée d’une année, pour une entrée en fonction de suite ou à convenir, un-e
Dans ce poste, vous intégrez l’équipe des finances basée au siège administratif à St-Prex (canton de Vaud).
Vos tâches principales
Votre profil
Nous vous offrons
Le département des ressources humaines vous fournit volontiers tout renseignement complémentaire au numéro de téléphone 021 907 60 62.
Nous attendons avec plaisir votre dossier de candidature en ligne (comprenant votre lettre de motivation, un curriculum vitae, les copies de vos diplômes, certificats de travail, etc.) via la plateforme de recrutement www.jobup.ch.
Délai de postulation : 30 septembre 2025.
Plus d’informations sur www.kidscare.ch.
Date of dating post:
01 - 10 - 2025Avec un réseau de 3 200 structures d'accueil dans le monde (crèches, clubs enfants et écoles maternelles), le Groupe Babilou propose des solutions #parentalité à toutes les étapes clés de la vie d’un salarié-parent.
Babilou est une entreprise familiale créée par Edouard et Rodolphe Carle en 2003. Conscients de la nécessité d’agir sur un secteur où l’offre est encore insuffisante, nous assurons depuis 15 ans une mission de service public en mettant à la disposition des familles un mode d’accueil fiable, qualitatif et financièrement accessible qui les aide à construire l’équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie familiale.
Depuis 2008, Babilou croit de manière exponentielle. Le Groupe se développe à la fois en créant un réseau de crèches en propre au rythme de 30 nouvelles crèches par an en moyenne ces dernières années, et en se rapprochant d’autres gestionnaires de crèches partageant la même culture de la qualité d’accueil et du bien-être des enfants.
Babilou se déploie depuis 2013 à l’international et fait ses premiers pas en Europe (Belgique, Allemagne et Suisse). Il s’implante également pour la première fois en dehors du continent européen, en ouvrant ses premières crèches à Dubaï.
L’année 2015 a marqué un tournant puisque Babilou poursuit désormais son développement en étendant son expertise pour répondre aux besoins des salariés-parents, à chaque âge de leur vie, et aux enjeux des entreprises.
Depuis sa création, le moteur de Babilou est d’accompagner les salariés à mieux concilier leur vie professionnelle et leur vie familiale. Dans cette dynamique, Babilou se positionne comme un acteur global de la parentalité. De la parentalité (être parent) à la parentalisation (avoir un parent), l’objectif est désormais d’accompagner les salariés à 360° grâce à l’offre globale développée par des spécialistes « Mes Solutions Family ».
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