Venez bâtir votre carrière chez Aecon!

En tant que dirigeant canadien en matière de développement d'infrastructures, Aecon construit de façon sécuritaire et durable ce qui est important pour que les générations futures puissent s'épanouir! Nous menons certains des projets d'infrastructure les plus importants de notre génération, nous sommes à la tête de changements transformationnels dans les domaines du transport et de l'énergie, et nous nous associons chaque jour pour construire, connecter, alimenter en énergie et renforcer nos communautés.

Chez Aecon, vous pouvez compter sur:

• La sécurité toujours. C'est notre première valeur fondamentale. Si nous ne pouvons pas le faire en toute sécurité, nous ne le faisons pas du tout.
• L'intégrité. Nous donnons l'exemple, avec humilité et courage.
• L'imputabilité. Nous avons a cœur de respecter nos engagements.
• L'inclusion. Nous offrons des occasions équitables à tous.

Nous dirigeons le secteur des infrastructures avec détermination et nos employés sont au cœur de tout ce que nous faisons. C'est pourquoi nous investissons dans nos employés, tout comme ils investissent en nous! 

Chez Aecon, nous:

• Veillons à ce que vous et votre famille receviez les services nécessaires à votre bien-être mental, émotionnel et physique.
• Croyons qu'il est important de vous aider à bâtir votre carrière grâce à notre Université d'Aecon et à nos programmes de leadership.
• Sommes déterminés à soutenir et à investir dans des environnements de travail inclusifs, grâce à des initiatives telles que la formation sur l'équité, la diversité et l'inclusion, nos programmes Femmes en construction d'Aecon, Aecon Diversity in Trades, et nos groupes de ressources pour les employés (GRE), afin de nous assurer que nous intégrons l'inclusion dans tous les aspects de notre culture chez Aecon.
• Sommes un dirigeant dans le domaine de la construction durable.  Nous nous engageons fermement à assumer notre responsabilité opérationnelle en réduisant au minimum notre impact sur l'environnement et les collectivités avoisinantes.

Le succès de notre entreprise repose sur une exécution solide et une amélioration continue, grâce à la diversité, à l'expertise et au travail d'équipe de nos employés. Nous sommes toujours à la recherche d'esprits innovateurs et collaboratifs pour rejoindre notre communauté Aecon, la meilleure de sa catégorie!

Quelle est l’opportunité ?

Plus rapide. Plus intelligent. Plus sûr. C’est ainsi qu’Aecon Utilities s’engage à réaliser ses projets. Nous faisons simplement mieux. Nous sommes l’un des principaux entrepreneurs en services publics au Canada et nous sommes prêts à devenir le fournisseur numéro un en construction de services publics au pays.

L’équipe de Tristar Électrique Québec Inc. chez Aecon s’implique dans des solutions d’ingénierie, d’approvisionnement et de construction à grande échelle pour les clients du Québec. L’offre de services comprend la construction de conduits électriques, l’installation de lignes électriques et l’intégration de ces solutions dans les réseaux électriques globaux. Relevant du chef d’équipe des achats, le spécialiste en approvisionnement est responsable de toutes les activités liées aux achats de ces produits et de veiller à ce que la livraison des matériaux/services sur le site se fasse à temps, au bon prix, dès la première fois.

Ce poste agit comme intermédiaire entre les équipes de projet des différentes unités d’affaires, les membres de l’équipe des achats et les travailleurs sur le terrain. Il doit posséder une solide connaissance des produits, des politiques et des procédures d’approvisionnement propres à notre gamme de produits énergétiques. Cette personne travaillera avec les fabricants, les distributeurs et les équipes d’estimation des unités d’affaires mentionnées afin de trouver les matériaux et de négocier le meilleur prix pour le coût total des biens lors des appels d’offres.

Ce que vous ferez ici :

• Développer et exécuter des stratégies d’approvisionnement pour obtenir des matériaux, équipements et services de haute qualité pour les projets EPC.
• Négocier les contrats, les termes et conditions avec les fournisseurs afin d’assurer des accords avantageux pour l’entreprise.
• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour comprendre les exigences des projets et aligner les activités d’approvisionnement sur les échéanciers.
• Mettre en œuvre des pratiques d’approvisionnement durable, en tenant compte des impacts environnementaux et sociaux dans la sélection des fournisseurs et les décisions d’achat.
• Veiller à ce que l’activité d’approvisionnement soit éthique et conforme à la politique d’approvisionnement des projets.
• Respecter l’empreinte de sourcing des fournisseurs privilégiés d’Aecon.
• Créer des bons de commande dans SAP, en assurant l’exactitude dans l’utilisation des données maîtres et en incluant les termes et conditions spécifiques au projet et à la commande.
• Assurer le contrôle et la gestion documentaire de toutes les activités liées à l’approvisionnement pour le suivi et la communication.

Ce que vous apportez à l’équipe :

• Diplôme universitaire en gestion de la chaîne d’approvisionnement, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.
• Minimum de 5 ans d’expérience en approvisionnement, de préférence dans le secteur énergétique.
• Expérience préalable sur des projets majeurs avec des dépenses d’approvisionnement supérieures à 5 M$.
• Solides compétences en négociation et capacité démontrée à obtenir des accords avantageux avec les fournisseurs.
• Connaissance des pratiques d’approvisionnement durable et engagement envers la responsabilité environnementale.
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de bâtir et maintenir des relations efficaces avec les fournisseurs.
• Maîtrise du français et de l’anglais.
• Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.).
• Certifications pertinentes telles que SCMP (Supply Chain Management Professional) sont un atout.
• Autonomie et sens de l’urgence dans l’exécution des tâches.
• Capacité à gérer plusieurs tâches concurrentes.
• Solides compétences interpersonnelles et en communication.
• Compréhension technique de SAP.

Ce qui nous rend fiers chez Aecon :

• Culture de travail engageante et agile, équipes collaboratives et inclusives.
• Engagement envers la durabilité et l’objectif de devenir une entreprise carboneutre d’ici 2050.
• Investissement dans nos employés grâce à divers programmes de formation et de développement tels qu’Aecon University, le programme de leadership BluePrint et l’Académie de gestion de projet.
• Divers avantages en matière de bien-être, accès aux soins de santé virtuels, primes santé et dentaires payées à 100 % par l’employeur, Programme d’aide aux employés, Programme Best Doctors, et plus encore.
• Possibilités de remboursement des frais de scolarité.
• Reconnaissance et récompenses via Aecon Accolades, Aecon Achievement Awards et plus encore.
• Options d’achat d’actions pour les employés, programme d’incitatifs à court terme, régime d’épargne-retraite et régime de pension.

Aecon s'engage à assurer un processus de recrutement accessible et inclusif. Si vous êtes une personne en situation de handicap et avez besoin de mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec notre équipe responsable des mesures d’adaptation à l’adresse suivante: [email protected].

Lors de l’envoi de votre demande, veuillez inclure l’ID du poste, le titre du poste et le nom du recruteur (mon nom) dans le courriel. Nous nous efforçons de répondre à toutes les demandes de mesures d’adaptation dans un délai de 48 heures. Toutes les informations relatives à ces demandes seront traitées de manière strictement confidentielle.

Dans le cadre de notre engagement envers des pratiques d’embauche équitables et transparentes, Aecon peut utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour aider à la présélection et à l’examen des candidatures. Ces outils sont utilisés de manière responsable et conformément aux lois applicables en matière de protection de la vie privée ainsi qu’à la Politique d’utilisation de l’IA d’Aecon. Toutes les décisions finales sont prises par des membres qualifiés de l’équipe Aecon.